【生活 | “南风”知我意】

本期主播：解予湉 文字编辑：熊琼苓 文稿审核：熊琼苓 图片编辑：解予湉 背景音乐：Terminal Service——横山克 (よこやま まさる) 官方weibo:西华师范大学广播台 寒冬来临，我们南方的风相较于北方更加的温柔，虽说是寒风，却不似那般刺骨。这样的季节，让我想到在心理学上有个“南风效应”，这是一场关于北风和南风的较量，今天想带大家了解一下这个心理学效应，便于大家在日常生活中灵活应用。 南风效应来源于法国作家拉封丹写的一则寓言，讲的是北风和南风比威力，看谁能让行人把身上的大衣脱掉。北风首先来一个冷风凛凛、寒冷刺骨，结果行人为了抵御北风的侵袭，便把大衣裹得紧紧的。南风则徐徐吹动，顿时风和日丽，行人因为觉得很暖和，所以开始解开纽扣，继而脱掉大衣。结果很明显，南风获得了胜利。 南风之所以能达到目的，就是因为它顺应了人的内在的需要，使人的行为变为自觉。拉封丹这则寓言后来成为社会心理学的一个概念，这便是“南风效应”又称之为“南风法则”或“温暖法则”，它的核心是：温暖胜于严寒。“南风效应”给人们的启示是：在处理人与人之间关系时，要特别注意讲究方法。北风和南风都要使行人脱掉大衣，但由于同一目标，但方法不一样，结果大相径庭。 回归现实生活，在日常交际、工作职场以及恋爱中，“南风效应”都是必不可少的人际方式。 例如在教育上，家庭教育中采用“棍棒”、“恐吓”之类“北风”式教育方法是不可取的。实行温情教育，多点“人情味”式的表扬，培养孩子自觉向上，才能达到事半功倍的效果。南风效应最大的特点就是顺应孩子，让孩子自主反省自己的问题。在心理学中明确提到，我们越是惩罚孩子，越是指责孩子，孩子就也是跟我们的距离越来越远。我们不妨用一种更仁慈的方式去对待孩子，这样反而对孩子改正错误有着很大的帮助。 在人际交往中，每个人都需要从他人的语言中获得尊重、理解和认同，而不是刁难和责怪。不会说话的人，往往不懂感同身受，常常把对方置于尴尬境地。而会说话的人，能够照顾彼此的尊严和面子，让人感到舒服。 在职场中，要求管理者要尊重和关心下属，时刻以下属为本，多点＂人情味＂，多注意解决下属日常生活中的实际困难，使下属真正感受到管理者给予的温暖。这样，下属出于感激就会更加努力积极地为企业工作，维护企利益。 在爱情里，感情里面其实没有那么多的理性，都能够最对并且给对方温暖，很多事情因为感情的影响处理起来就不会那么理智，忘记了当时在一起的时候说好要互相照顾对方的承诺。寒冷的北风只会将人越吹越远。而过暖的南风让人感觉太过于热烈，所以爱一个人最合适的就是在一个适当的度里面，这样的感情才会长久。 今天分享“南风效应”就是想告诉大家，那些温和的人与行为，往往比冷漠、强硬的人与行为更容易得到尊重和服从。节目的最后，愿今天为大家带来的这阵“南风”能温暖你们的生活，南方虽不比北方凛冽，但寒冬来临，各位听众朋友也要注意保暖，增添衣物！ 今天的分享到这里就结束了，感谢你的收听与关注，我们下期再会！ （文稿源于网络，略有删改）