介绍:
一般来说，如果劳动者因自身原因主动辞职的，是没有经济补偿的。
但是，如果劳动者以用人单位存在特定违法行为而被迫辞职，用人单位应支付相应的经济补偿金。
如果用人单位存在以下情形，劳动者被迫主动提出辞职的，用人单位也应支付经济补偿：
1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
2、未及时足额支付劳动报酬的；
3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
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