第二章 明确角色定位,避免亲力亲为(3)
2021-12-15 0评论
第二章 明确角色定位,避免亲力亲为(2)
2021-12-15 0评论
第二章 明确角色定位,避免亲力亲为(1)
2021-12-13 0评论
第一章 80%的管理者能达到80分(3)
2021-12-12 0评论
第一章 80%的管理者能达到80分(2)
2021-12-11 0评论
第一章 80%的管理者能达到80分(1)
2021-12-10 0评论
音标
2021-11-23 0评论
8.第三节 融合:从企业文化的角度解决沟通问题
2021-10-30 0评论
8.第二节 软硬结合:如何提高跨部门沟通的效率
2021-10-29 0评论
8.第一节 破题:“跨部门摩擦”的因与果
2021-10-29 0评论