介绍:
我们昨天说了，每个人最想要的东西事是自尊。而卡耐基认为，有的人之所以发疯，是因为他要在疯狂的幻觉中寻找冷酷的现实世界里得不到的自尊，所以找到或者找回自己的尊严，是每个人一生的使命。像有的男士自认为自己挣钱养家，然后给爱人钱就可以了，他甚至觉得，你怎么还有什么不满意的呢？我这么辛苦。实际上人要的不仅仅是经济支持，人更要的是一种自尊。如果你不能把人们需要的最重要的自尊给到人们的话，你会发现仍然会家庭纷争不断。所以找到了自尊的人，即便是他一时缺乏，也仍然能够觉得安然和幸福。人们对自尊有这么迫切的饥渴，以至于为了获得它，很多人宁可精神失常，甚至失去生命。那么我们如果在人们因缺乏自尊而疯癫前给予他真诚的赞扬，那会制造怎么样的奇迹呢？而且你发现，有些人他之所以能够在企业里升职很快，获得高薪，往往不只是因为他的技术和他的学识，而是因为他有特殊的为人处事的能力，那这个能力的秘密，就是他能够给周围每个人最需要的东西就是自尊。所以说我们要想充分地发挥每个人的潜力，最好的办法就是用赞美和鼓励去激发他人的自尊。我们了解了每个人都想要的东西后，我们就找到了人际关系的第一步。第一步，就是从人的本性出发，人究竟对什么感兴趣呢？人首先是对自己感兴趣，而不是对你感兴趣，换句话说，一个人关注自己胜过关注你一百倍。你也是一样，你对自己的兴趣胜过对世界任何的一个人。那我们了解的人和人性，就可以简单地按照人们的本质去认同他们，设身处地地去理解他们，那他们就会感到很快乐，也就反过来认同你。当了解了这些人性，我们就不会用自己的眼光去看待别人了，更不会把自己的意志去强加给别人，所以提高人际交往技巧的第一步，就是正确的认识人，正确的认同人，正确地理解人的天性，你也就会明白，为什么人们会在那样的场合那样做，而不是这样做。当你明白为什么人们会在特定情况下，对事情作出这样或那样的反应，人们做出这样的反应是出于什么原因，从那个时候起，也只有在那个时候，你才能够成为一个人际交往的高手，因为你开始真正的去理解人们了。我们这节播音的重点，就是我们对待别人一条最重要的法则是，时刻善待我们身边的每一个人，善待每个有缘和我们相见的人。当然这一点是很难做到了，因为我们都有一种本性，就是对人带有偏见，我们肯定是戴着有色眼镜看人的，比如根据这个人现在的地位，或者学历，或者收入状况，去评判人们。实际上一个真正优秀的领导者，他会从内心深深地相信每一个人都有潜力，你只有带着这种尊重和对人们的相信和爱去看待人们的时候，人们的潜力，人们的自信就会被激发出来。这种尊重还体现在你在生活中的方方面面，比如及时回微信，当然这一点我是做的不够的，也是需要提升的地方，因为有的时候有的朋友给我发的微信，我过了一段时间才看到，才会给回复，你想想，我们自己有的时候给别人发微信，如果没有回复或者很长时间才回复的话，我们是不是有被忽略的感觉呢？
大家还在听
