介绍:
能力管理，包括两方面的事情：一方面是如何布局能为，另一方面是如何使用能力。
布局能力指的是看到自己的能力状态，识别出哪些是需要提升的，哪些是需要忽略的，哪些是需要慢慢发展的。而使用能力指的是在完成一件事情的过程中，能力之间如何搭配使用。说起来，每个人都像是一个指挥作战的元帅，统领着能力队伍。
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