介绍:
智行合五分钟 | 第259期：是什么造就了领导力——同理心
哈佛大学心理学博士丹尼尔•戈尔曼曾在Emotional Intelligence一书中最早提出“情商”这个概念，他在对近200家全球性大公司的研究中发现，尽管传统理念中的一些领导者必备素质（比如聪敏、坚韧、果敢、远见等）确实皆为成功要素，但仅此并不足够。真正有效的领导者，还需具备发达的情商。同样重要的是，相关研究还显示，只要采取正确的方法，人们完全可以培养自身的情商。
本期的五分钟，向大家介绍自我认知、自我调控、内驱力、同理心和社交技能五方面因素与造就领导力之间的因果关系，从而帮助大家提高自己的情商、造就自身的领导力。分为五期，敬请品鉴。
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“智行合五分钟，可以听的管理”。智行合的使命是“分享智慧，成就他人”，我们期望，这条路上，有您同行。
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