介绍:
20181014
主题：有效解决工作中的理性分歧
见：机构有效运作，必须求同存异
感：解决理性分歧需要开放心态（换位思考）和坚定果断（阐释自己看法）
思：具体怎么做呢？
1.区分，远离封闭，提防，确保开放
2.认识到双向责任
3.行动时注意：实质重于形式；通情达理；建设性问题
行：人生苦难重重，但都有解题之道，理性面对分歧
大家还在听
