介绍:
说服各部门做配合，对人力资源部门来说，一直都是个不小的挑战。那么，怎么说服各部门呢？1、要有各部门工作偏差的信息，这是推动各部门配合完成人力资源工作的有效措施；2、要站在各部门业务发展的角度，以帮助各部门的方式来推动双方的合作；3、要理解对方的诉求和期望，从尽可能从帮助各职能部门的角度，推动人力资源工作的系统化。所以，能达成一致的，尽快展开相关行动，不能达成一致的，也要有耐心，先行动再逐步展开沟通，最终建立有效的双赢关系。
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