介绍:
徐嘉蔚-一夜
-01-
高效是当今职场人比较缺失的一种能力，也是限制职场人发展的一条深沟。
快速发展的时代，对今天的职场人提出了更高的要求和考验，需要更加高效，做事总是慢半拍的人很难有出头的机会。
上个月去杭州出差，事情忙完后去朋友公司坐了会，中途进来一个年轻人，同朋友对接了点工作。
对这个年轻人有点印象，朋友曾说这小子工作态度有问题，一下班就溜了。
而现在，这个年轻人被升职了，薪水也涨了，原因很直接，就是给他交待一件事，能很有效率地完成，让人感觉很靠谱。
很多人说，那些不爱加班的年轻人最后都没有什么好下场，其实真不是这样。
我自己也有工作室，看到有小伙伴主动加班，自然会感到欣慰，没人不喜欢态度端正的，这一点是肯定的。
但是，所有的管理者更喜欢做事高效的人，一件事规定六点完成，却拖到八点，甚至九点才做好，这不是管理者想看到的。
请所有职场人记住一点：高质量的勤奋，才是真正有效的努力。
-02-
低质量的勤奋，比懒惰更可怕
为什么很多人每天忙忙碌碌，累得不成人形，但总是得不到与付出相等称的回报呢？
很大的可能性，就是在做低质量的勤奋。
什么叫低质量的勤奋？
比如说，一头驴在拉磨，拉得很辛苦，大汗淋漓，但是磨上没东西，这就是低质量的勤奋。
再比如说，面对一份考试卷，老师让你把试卷整理一遍，你埋头花了大量的时间将试卷从来到尾抄写了一遍，这就是低质量的勤奋。
那些你会做的题目，做对的题目还要再整理干什么，难道不是应该只将错题整理出来研究吗？
累死你的往往不是工作，而是工作方法，刚举例的这种行为就是低质量的勤奋，看着很认真，很勤奋，但并没有什么实际价值，帮不了你成长。
很多人就是如此，每天忙得蹿上蹿下，风风火火的，别人还以为他一个月能挣好几万呢。
最尴尬的人生，就是忙得要死，又穷得要死。
很多时候，低质量的勤奋，比懒惰来得还要可怕。
可怕之处在于，懒惰的人知道自己不如意是因为没好好奋斗，但假勤奋的人他感觉自己很努力，很勤奋了，穷是因为运气不好，是因为世界不公平，责任不在自己身上。
但实际上，万事终有因果，你穷，你不如意总是有原因，而这原因基本上都在自己的身上。
所以，那些经常被自己努力的高大形象感动到不能自已的人应该好好想一想，自己的努力是否真得走在正确的路上，是否真得有效率。
假勤奋，正在毁掉很多人！
-03-
好的人生，都很讲究效率
时间对于每个人是最公平的，都是一天24小时，都是失去了就不会再回来，无论你有钱没钱，都一视同仁。
但是，不同的人对于时间的使用率不一样，这也直接决定了每个人的人生质感不同。
比如说，老板安排了一个工作任务，A花了三小时就做完了，下班就直接下班了，回家陪老婆孩子，看看电影，吃吃饭，打打球。
而同样的工作任务，B却花了十个小时才做完，下班了还要留在公司加班到很晚。
这两种人生，当然是A更有质感，工作的本质其实是为了更好的生活，而造成这种差距的根本原因，就是工作效率。
所以，好的人生，都是很讲究效率的。
什么叫高效？
别人三小时完成，你只需要一小时，就这叫高效，投入的越少，产出的却越多，这就是高效。
一个人能够做到高效，离不开两个原因：能力强、专注度高。
在电视剧《上海女子图鉴》里有这么一幕：罗海燕做excel表格，不会用快捷键，一个数据埋头算上半天，而旁边的同事，用了表格里的算法公式，两秒钟就搞定。
谁高效谁低效一目了然，这种高效需要较强的专业能力作为支撑。
所以，你如果做事很慢，先停下来思考原因，想办法提升效率，提升自己的工作能力。
另外，专注度也是影响效率的一个原因。
工作的时候就保持高度专注，不走心的努力，往往效率都会很低，都是在假勤奋。
真正的高效努力，不是抓住每分钟努力，而是在努力的时候抓住每分钟。
能做到这一点，你的人生就不会差。
从此刻开始，请你远离低质量的勤奋，做一个高效的人，这将决定着你的人生质量。
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