介绍:
连载102
日出日落，秋去冬至，转眼就到了年底，为了开源节流，增加效益，卫生院专门召开了两委会，院委、党支部委员共八人参加，会议由秦院长主持，秦坤院长说 :”今天我们专门开个经济会议，主题是:开源节流，扩大经济效益，促进经济改革健康发展。我院实行经济改革几个月以来，取得了一定成效，但离上面要求还有一定差距，大家请结合我们医院的实际,大胆建言献策，以使我们各项工作上新台阶，为制订明年的经济方案作准备。″
秦坤清了清嗓子又说:"说实话，我这个当班长的压力很大，上面一年就给拨那八成基本工资，其它补贴奖金都要靠自己赚，赚有了就发，赚不到就不发或少发，但如何开源，就靠大家的智慧了。”
秦坤说完，李春林接着说:”经济改革势在必行，是大势所趋，改则进，不改则退，不改则亡。但要如何改？我们卫生部门就只这一亩三分地，离不了救死扶伤，治病救人的职责。我们应按卫生院的实际情况想办法开源节流。一是要因地制宜扩展业务。二是要改善服务态度，医务人员要有爱心，要有奉献精神，把病人当亲人，使来诊治者安心放心，以良好的医术及德吸引病人，留住病人，增加合理的收入。三是以外妇科为龙头，带动各科，外妇科手术效果立竿见影，群众崇拜，影响面广，也为其它科的病人提供保障。四，向上级要求，把周围卫生院业务较好，有培养前途的人才调入我院加以培养，解决人才断层的问题，将来医院的竞争终究是人才的竞争。四要营造一个尊重知识，尊重人才的氛围，鼓励各科带头人到上级医院进修学习，现在知识更新五至十年一周期，靠老一套不能适应临床需要了。五是要加强在职学习培训，开展学术交流，鼓励医务人员撰写论文，提高学术水平。六要积极开展新服务项目，扩大收入。
李春林说完，支委张志荣说道:”我总觉得现在的经济改革，上面是撂担子，卸包袱，是把医疗卫生推向市场，这样发展下去会滋生一切向钱看，降低医疗质量，毁坏了医疗部门的声誉，不知上头怎样想的。”
门诊组长邱医师说:”给我们规定一个月的门诊量，病人不来，我能怎么办？总不能拿条竹竿到釜山圩把人像赶鸭子一样赶来吧！”
支委王文忠说:”现在上级把经济问题往下压，我们不想办法扩大收入，将来大家钱领少了，大家会有意见，影响队伍的稳定。这几个月来秦院长精打细算过日子，一到晚上就埋在灯上，计算一天的收支情况，为了增加收入，一到圩日组织三个较闲人员到釜山圩摆凉水，有时他也亲自挂帅，摆起凉茶摊来，一天也可增加五六十元的收入。我想大家多想点办法，办法总比困难多。”
支委陈梦说:”初次开展经济改革，很多人都不适应，原来习惯了大锅饭，以人头拿钱，现在改为各科室核算，大家拿的钱不一样，不知会不会造成一些人的抵触，特别有些人习惯于不干事说大话，讲怪话，发泄负面情绪，影响団结影响进步，大家要及时发现，及时做工作才好。”
会计陆平接着说:”大家谈了开源的问题，我看节流也很重要，各科室要修旧利废，减少浪费，节约成本，就会相对提高经济效益，应引起全院的重视。”
看看大家聊得差不多了，秦院长说：“今天就议到这里，近日将会综合大家意见逐步行动，并订出下年度的经济方案全面实施。
待续
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