第366期:注重沟通风格与核心信念构建更好的团队

第366期:注重沟通风格与核心信念构建更好的团队

2015-11-24    03'47''

主播: 智行合团队

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介绍:
HR人员需要促进员工们互相理解,帮助员工调整自己的沟通风格,以便确保该员工和团队其他成员能够合拍。只要员工可以理解对方,他们将拥有更多的信任,沟通更为顺利,生产力也会提高。沟通风格和核心信念在其中发挥着关键的影响作用。 -------------------------------------------------------------------- “智行合五分钟,可以听的管理”。智行合的使命是“分享智慧,成就他人”,我们期望,这条路上,有您同行。 智行合公益分享会进企业啦~赶快来报名吧! 1、报名条件:参与人员不低于10人;有相应分享场地及设备。 2、经典分享主题: 1)从HR小白到HR专家--解码SHRM技能模型; 2)从普通人到领导者--智行合“三阶领导力模型”; 3)从评判者到学习者--改变提问 改变人生; 也欢迎您将管理中的困惑留言给我们,一起探讨新的话题! 3、报名方式: 发送短信报名公益分享:“公司名称+参与人数+主题选择+期望时间”到13121241910,客服小智将尽快联系您。